¿Qué debe incluir un módulo de compensación y beneficios?

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La realidad de muchos directivos de RRHH, cuando piensan en planificar y hacer las revisiones salariales anuales, es enfrentarse a múltiples hojas ..
Retribucion emocional. Hacia la compensación total

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De una perpectiva tradicional se puede definir el salario como la compensación económica que percibe el empleado por el trabajo realizado, esto ..